Trabalho 1 do Módulo 3

Escolher uma sessão de formação que mais tenha gostado, é sempre difícil, passamos sempre muito tempo em formação, pelo menos comigo assim acontece. Se me é permitido escolho uma sessão de formação que tive nos Escoteiros quando do meu curso Avançado de Formação, a sessão era de “resolução de conflitos/ equipas de trabalho.”, foi-nos dada por um formador espanhol, também ele Escoteiro. Com efeito esta acção de formação veio reforçar conhecimentos que já tinha adquirido aquando do curso de fisiologia de Voo que fiz no Lumiar, foi bastante interessante tentar reconhecer os vários aspectos de uma equipa de trabalho e as sucessivas identificações dos líderes de trabalho ou mesmo do Líder da equipa. Para a questão dos conflitos e personalidades perante os mesmos foi de muita importância um exercício prático que o formador nos fez executar no exterior, parecia que estávamos a brincar uns com os outros no agora és tu e agora sou eu, mas no entanto estávamos a liderar e a ser liderados num conflito pacifico de interesses que tinha sido proposto pelo “jogo”.
Toda a formação se centrou em pontos do dia-a-dia, de situações normais, mas que nem sempre correm bem e não temos capacidade para analisarmos a situação sempre que esta requer a análise. Para mim, e como era Chefe do Grupo 213 Ota, foi de muito grande valia toda a formação que recebi nesse ano, mesmo porque se traduziu num dos melhores anos em termos de satisfação com os resultados obtidos.
Durante a formação o formador colocou-nos em situações da vida práticas e foi nos mostrando os componentes que estavam implicados, o relacionamento entre a formação teórica e a prática teve nesta sessão de formação um papel muito importante e de maior compreensão para todos.
Naturalmente, já tive outras sessões de formação militares de igual interesse, mas de todas esta é mais reveladora porque enquanto formando senti que estava a ser formado com a ajuda de conhecimentos já adquiridos e de aprendizagem de conceitos e formas de análise completamente novas, penso que a isso se chama construir formação.